榜樣的力量

　　高勝利，生產(chǎn)部碳四車間員工，該員工在平時的工作中，態(tài)度端正，技術(shù)過硬，注重細節(jié)，總是能在裝置中發(fā)現(xiàn)一些別人發(fā)現(xiàn)不了的隱患，而且都是發(fā)現(xiàn)隱患之后自己主動的去消除，為車間的安全平穩(wěn)生產(chǎn)做出了很大的貢獻。                 

　　較為典型的案例就是裝置T-1403的閥門漏點，一個距離地面4米高度的水滴讓他產(chǎn)生懷疑，報告車間之后，自己積極的想辦法把保溫拆除，尋查原因，最后確定為閥門大蓋處發(fā)生泄露，然后又積極加班的配合車間進行處理，最終將隱患消除。           

　　他做工作從不邀功，也不自傲，總是默默無聞的貢獻著，對于副班長，班長的選拔，車間主任找他談話的時候，他總是說自己能力不夠，而且歲數(shù)較大，建議提拔年輕的同事，而且還和車間主任積極的分析誰比較合適，就這樣他放棄過一次晉升班長的機會。對于班組輪休，大家都知道下半夜比較難熬，他總是默默的選擇上半夜休息。對于車間安排工作，有時候安排的較為籠統(tǒng)，他經(jīng)常先進行分析工作中可能出現(xiàn)的風(fēng)險，然后再去做，并且和一起作業(yè)的同事交代好，所以他做工作真正的可以讓領(lǐng)導(dǎo)放心，同事舒心。對于車間管理，他總是積極的配合，多次提出合理話建議，而且部分建議得到了車間的應(yīng)用。               

　　就是這樣的一個員工，為車間的所有人員做出了表率，他在平凡的崗位上積極的做自己不平凡的事。